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    吉宏股份: 股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃自查表

    證券之星 | 2023-08-03 21:05:11

    ????????????廈門吉宏科技股份有限公司

    公司簡(jiǎn)稱:吉宏股份???????股票代碼:002803???獨(dú)立財(cái)務(wù)顧問(wèn):不適用


    【資料圖】

    ?????????????????????????????????是否存在該

    ????????????????事項(xiàng)???????????????事項(xiàng)(是/????備注

    號(hào)

    ?????????????????????????????????否/不適用)

    ???????????上市公司合規(guī)性要求

    ?????最近一個(gè)會(huì)計(jì)年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告是否未被注冊(cè)會(huì)計(jì)

    ?????師出具否定意見或者無(wú)法表示意見的審計(jì)報(bào)告

    ?????最近一個(gè)會(huì)計(jì)年度財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制是否未被注冊(cè)

    ?????會(huì)計(jì)師出具否定意見或無(wú)法表示意見的審計(jì)報(bào)告

    ?????上市后最近?36?個(gè)月內(nèi)是否未出現(xiàn)過(guò)未按法律法規(guī)、

    ?????公司章程、公開承諾進(jìn)行利潤(rùn)分配的情形

    ?????是否未為激勵(lì)對(duì)象提供貸款以及其他任何形式的財(cái)

    ?????務(wù)資助

    ???????????激勵(lì)對(duì)象合規(guī)性要求

    ?????是否未包括單獨(dú)或合計(jì)持有上市公司?5%以上股份的

    ?????股東或?qū)嶋H控制人及其配偶、父母、子女

    ?????是否最近?12?個(gè)月內(nèi)未被證券交易所認(rèn)定為不適當(dāng)人

    ?????選

    ?????是否最近?12?個(gè)月內(nèi)未被中國(guó)證監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)認(rèn)

    ?????定為不適當(dāng)人選

    ?????是否最近?12?個(gè)月內(nèi)未因重大違法違規(guī)行為被中國(guó)證

    ?????監(jiān)會(huì)及其派出機(jī)構(gòu)行政處罰或者采取市場(chǎng)禁入措施

    ?????是否不存在《公司法》規(guī)定的不得擔(dān)任公司董事、

    ?????高級(jí)管理人員情形

    ???????????????激勵(lì)計(jì)劃合規(guī)性要求

    ?????上市公司全部在有效期內(nèi)的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃所涉及的

    ?????標(biāo)的股票總數(shù)累計(jì)是否未超過(guò)公司股本總額的?10%

    ?????單一激勵(lì)對(duì)象通過(guò)全部在有效期內(nèi)的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃

    ?????累計(jì)獲授股票是否未超過(guò)公司股本總額的?1%

    ?????激勵(lì)對(duì)象預(yù)留權(quán)益比例是否未超過(guò)本次股權(quán)激勵(lì)計(jì)

    ?????劃擬授予權(quán)益數(shù)量的?20%

    ?????激勵(lì)對(duì)象為董事、高管的,股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃草案是否

    ?????已列明其姓名、職務(wù)、獲授數(shù)量

    ?????激勵(lì)對(duì)象為董事、高管的,是否設(shè)立績(jī)效考核指標(biāo)

    ?????作為激勵(lì)對(duì)象行使權(quán)益的條件

    ?????股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的有效期從首次授予權(quán)益日起是否未

    ?????超過(guò)?10?年

    ?????股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃草案是否由薪酬與考核委員會(huì)負(fù)責(zé)擬

    ?????定

    ??????????股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃披露完整性要求

    ?????(1)對(duì)照《股權(quán)激勵(lì)管理辦法》的相關(guān)規(guī)定,逐條

    ?????說(shuō)明是否存在上市公司不得實(shí)行股權(quán)激勵(lì)以及激勵(lì)

    ?????對(duì)象不得參與股權(quán)激勵(lì)的情形;說(shuō)明股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃??????是

    ?????的實(shí)施是會(huì)否會(huì)導(dǎo)致上市公司股權(quán)分布不符合上市

    ?????條件

    ?????(2)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的目的、激勵(lì)對(duì)象的確定依據(jù)和

    ?????????????????????????????????是

    ?????范圍

    ?????(3)擬授出的權(quán)益數(shù)量,股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃擬授予涉及

    ?????的標(biāo)的股票種類的來(lái)源、權(quán)益數(shù)量及占上市公司股

    ?????本總額的比例百分比;若分次實(shí)施的,每次擬授出

    ?????予的權(quán)益數(shù)量,涉及的標(biāo)的股票數(shù)量及占上市公司

    ?????股本總額的比例百分比;設(shè)置預(yù)留權(quán)益的,擬預(yù)留??????是

    ?????的權(quán)益數(shù)量及占股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃?rùn)?quán)益總額的比例百分

    ?????比;所有在有效期內(nèi)的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃所涉及的標(biāo)的

    ?????股票總數(shù)累計(jì)是否超過(guò)公司股本總額的?10%及其計(jì)

    ?????算過(guò)程的說(shuō)明

    (4)除預(yù)留部分外,激勵(lì)對(duì)象為公司董事、高級(jí)管

    理人員的,應(yīng)披露其姓名、職務(wù)、各自可獲授的權(quán)

    益數(shù)量、占股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃擬授予權(quán)益總量的比例;

    其他激勵(lì)對(duì)象(各自或者按適當(dāng)分類)可獲授的權(quán)

    ???????????????????????????是

    益數(shù)量及占股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃擬授出權(quán)益總量的比例;

    單個(gè)激勵(lì)對(duì)象通過(guò)全部在有效期內(nèi)的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃

    獲授的公司股票累計(jì)是否超過(guò)公司股本總額?1%的說(shuō)

    (5)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的有效期,股票期權(quán)的、授權(quán)日

    或授權(quán)日的確定方式、可行權(quán)日、行權(quán)有效期和行

    ???????????????????????????是

    權(quán)安排,限制性股票的授予日、限售期和解除限售

    鎖定期安排等

    (6)限制性股票的授予價(jià)格、股票期權(quán)的行權(quán)價(jià)格

    及其確定方法。如采用《股權(quán)激勵(lì)管理辦法》第二

    十三條、第二十九條規(guī)定的方法以外的其他方法確

    定授予價(jià)格、行權(quán)價(jià)格的,應(yīng)當(dāng)對(duì)定價(jià)依據(jù)及定價(jià)

    方式作出說(shuō)明,聘請(qǐng)獨(dú)立財(cái)務(wù)顧問(wèn)核查并對(duì)股權(quán)激?????是

    勵(lì)計(jì)劃的可行性、是否有利于上市公司的持續(xù)發(fā)展、

    相關(guān)定價(jià)依據(jù)和定價(jià)方法的合理性、是否損害上市

    公司利益以及對(duì)股東利益的影響發(fā)表明確意見并披

    (7)激勵(lì)對(duì)象獲授權(quán)益、行使權(quán)益的條件。擬分次

    授出或者行使權(quán)益的,應(yīng)當(dāng)披露激勵(lì)對(duì)象每次獲授

    或者行使權(quán)益的條件;對(duì)設(shè)立條件所涉及的指標(biāo)定

    義、計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)等的說(shuō)明;約定授予權(quán)益、行使權(quán)益

    條件未成就時(shí),相關(guān)權(quán)益不得遞延至下期;如激勵(lì)

    對(duì)象包括董事和高管,應(yīng)當(dāng)披露激勵(lì)對(duì)象行使權(quán)益?????是

    的績(jī)效考核指標(biāo);披露激勵(lì)對(duì)象行使權(quán)益的績(jī)效考

    核指標(biāo)的,應(yīng)充分披露所設(shè)定指標(biāo)的科學(xué)性和合理

    性;公司同時(shí)實(shí)行多期股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的,后期激勵(lì)

    計(jì)劃公司業(yè)績(jī)指標(biāo)如低于前期激勵(lì)計(jì)劃,應(yīng)當(dāng)充分

    說(shuō)明原因及合理性

    (8)公司授予權(quán)益及激勵(lì)對(duì)象行使權(quán)益的程序;當(dāng)

    ???????????????????????????是

    中,應(yīng)明確上市公司不得授出限制性股票以及激勵(lì)

    ?????對(duì)象不得行使權(quán)益的期間

    ?????(9)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃所涉及的權(quán)益數(shù)量、行權(quán)價(jià)格的

    ?????調(diào)整方法和程序(例如實(shí)施利潤(rùn)分配、配股等方案?????是

    ?????時(shí)的調(diào)整方法)

    ?????(10)股權(quán)激勵(lì)會(huì)計(jì)處理方法,限制性股票或股票

    ?????期權(quán)公允價(jià)值的確定方法,估值模型重要參數(shù)取值

    ????????????????????????????????是

    ?????及其合理性,實(shí)施股權(quán)激勵(lì)應(yīng)當(dāng)計(jì)提費(fèi)用及對(duì)上市

    ?????公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的影響

    ?????(11)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的變更、終止???????????是

    ?????(12)公司發(fā)生控制權(quán)變更、合并、分立、激勵(lì)對(duì)

    ?????象發(fā)生職務(wù)變更、離職、死亡等事項(xiàng)時(shí)如何實(shí)施股?????是

    ?????權(quán)激勵(lì)計(jì)劃

    ?????(13)公司與激勵(lì)對(duì)象各自的權(quán)利義務(wù),相關(guān)糾紛

    ????????????????????????????????是

    ?????或爭(zhēng)端解決機(jī)制

    ?????(14)上市公司有關(guān)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃相關(guān)信息披露文

    ?????件不存在虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏的承

    ?????諾;激勵(lì)對(duì)象有關(guān)披露文件存在虛假記載、誤導(dǎo)性

    ?????陳述或者重大遺漏導(dǎo)致不符合授予權(quán)益或行使權(quán)益?????是

    ?????情況下全部利益返還公司的承諾。上市公司權(quán)益回

    ?????購(gòu)注銷和收益收回程序的觸發(fā)標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)點(diǎn)、回購(gòu)價(jià)

    ?????格和收益的計(jì)算原則、操作程序、完成期限等。

    ????????績(jī)效考核指標(biāo)是否符合相關(guān)要求

    ?????指標(biāo)是否客觀公開、清晰透明,符合公司的實(shí)際情

    ?????況,是否有利于促進(jìn)公司競(jìng)爭(zhēng)力的提升

    ?????以同行業(yè)可比公司相關(guān)指標(biāo)作為對(duì)照依據(jù)的,選取

    ?????的對(duì)照公司是否不少于?3?家

    ?????????限售期、行權(quán)期合規(guī)性要求

    ?????限制性股票授予日與首次解除解限日之間的間隔是

    ?????否不少于?12?個(gè)月

    ??????性股票總額的?50%

    ??????股票期權(quán)授權(quán)日與首次可以行權(quán)日之間的間隔是否

    ??????不少于?12?個(gè)月

    ??????股票期權(quán)后一行權(quán)期的起算日是否不早于前一行權(quán)

    ??????期的屆滿日

    ??????股票期權(quán)每期可行權(quán)的股票期權(quán)比例是否未超過(guò)激

    ??????勵(lì)對(duì)象獲授股票期權(quán)總額的?50%

    ?????獨(dú)立董事、監(jiān)事會(huì)及中介機(jī)構(gòu)專業(yè)意見合規(guī)性要求

    ??????獨(dú)立董事、監(jiān)事會(huì)是否就股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃是否有利于

    ??????及全體股東利益發(fā)表意見

    ??????上市公司是否聘請(qǐng)律師事務(wù)所出具法律意見書,并

    ??????按照管理辦法的規(guī)定發(fā)表專業(yè)意見

    ??????(1)上市公司是否符合《股權(quán)激勵(lì)管理辦法》規(guī)定

    ?????????????????????????????????是

    ??????的實(shí)行股權(quán)激勵(lì)的條件

    ??????(2)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的內(nèi)容是否符合《股權(quán)激勵(lì)管理

    ?????????????????????????????????是

    ??????辦法》的規(guī)定

    ??????(3)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的擬訂、審議、公示等程序是否

    ?????????????????????????????????是

    ??????符合《股權(quán)激勵(lì)管理辦法》的規(guī)定

    ??????(4)股權(quán)激勵(lì)對(duì)象的確定是否符合《股權(quán)激勵(lì)管理

    ?????????????????????????????????是

    ??????辦法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定

    ??????(5)上市公司是否已按照中國(guó)證監(jiān)會(huì)的相關(guān)要求履

    ?????????????????????????????????是

    ??????行信息披露義務(wù)

    ??????(6)上市公司是否未為激勵(lì)對(duì)象提供財(cái)務(wù)資助??????是

    ??????(7)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃是否不存在明顯損害上市公司及

    ?????????????????????????????????是

    ??????全體股東利益和違反有關(guān)法律、行政法規(guī)的情形

    ??????(8)擬作為激勵(lì)對(duì)象的董事或與其存在關(guān)聯(lián)關(guān)系的

    ??????董事是否根據(jù)《股權(quán)激勵(lì)管理辦法》的規(guī)定進(jìn)行了?????是

    ??????回避

    ??????(9)其他應(yīng)當(dāng)說(shuō)明的事項(xiàng)???????????????是

    ??????上市公司如聘請(qǐng)獨(dú)立財(cái)務(wù)顧問(wèn),獨(dú)立財(cái)務(wù)顧問(wèn)報(bào)告

    ??????所發(fā)表的專業(yè)意見是否完整,符合管理辦法的要求

    ?????????????審議程序合規(guī)性要求

    ?????董事會(huì)表決股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃草案時(shí),關(guān)聯(lián)董事是否回

    ?????避表決

    ?????股東大會(huì)審議股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃草案時(shí),關(guān)聯(lián)股東是否

    ?????擬回避表決

    ?????本公司保證所填寫的情況真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、合法,并承擔(dān)因所填寫情況有

    誤產(chǎn)生的一切法律責(zé)任。

    ?????????????????????????廈門吉宏科技股份有限公司董事會(huì)

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    標(biāo)簽:

    • 標(biāo)簽:中國(guó)觀察家網(wǎng),商業(yè)門戶網(wǎng)站,新聞,專題,財(cái)經(jīng),新媒體,焦點(diǎn),排行,教育,熱點(diǎn),行業(yè),消費(fèi),互聯(lián)網(wǎng),科技,國(guó)際,文化,時(shí)事,社會(huì),國(guó)內(nèi),健康,產(chǎn)業(yè)資訊,房產(chǎn),體育。

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